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1年で一人しか育たないホテルお掃除パート
この1年で どれだけ人が増えたかなと
考えてみました。
ちょこちょこと 人は入って来るので、
数人は増えているんだろうなと
思っていました。
でも、残業はよくあるし
楽になった気がしてなかった。
だって、この1年で増えたのは
たった一人なんだもの。
14部屋のホテル清掃。
5部屋から始まる研修。
最初は5時間で5部屋を掃除するのに
いっぱい いっぱいなの。
それを一部屋ずつ増やしていくんだけど、
始めてすぐに辞めてしまう新人さん。
だから人員が増えないの。
お客様に気持ち良く泊まっていただく、
その為には落とせない基準があるんだよね。
リーダーも細かな事を
教えなくてはならないから
大変だと思う。
毎日 毎日丁寧に教えても
数日で辞められてしまう。
そんなに多くの人が辞めるなら、
基準を緩やかにしたらどうだろう?
そんな事を思うけど、
そうもいかないんだろうねー。
いつになったら 楽になるんだろう。
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考えてみました。
ちょこちょこと 人は入って来るので、
数人は増えているんだろうなと
思っていました。
でも、残業はよくあるし
楽になった気がしてなかった。
だって、この1年で増えたのは
たった一人なんだもの。
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14部屋のホテル清掃。
5部屋から始まる研修。
最初は5時間で5部屋を掃除するのに
いっぱい いっぱいなの。
それを一部屋ずつ増やしていくんだけど、
始めてすぐに辞めてしまう新人さん。
だから人員が増えないの。
お客様に気持ち良く泊まっていただく、
その為には落とせない基準があるんだよね。
リーダーも細かな事を
教えなくてはならないから
大変だと思う。
毎日 毎日丁寧に教えても
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そんなに多くの人が辞めるなら、
基準を緩やかにしたらどうだろう?
そんな事を思うけど、
そうもいかないんだろうねー。
いつになったら 楽になるんだろう。

